Axios riferisce che la società ha recentemente licenziato circa 90 persone dalle sue affiliate statunitensi. L’intero team di merchandiser che era responsabile della promozione dei prodotti dell’azienda nei negozi fisici e della garanzia che i venditori ne avessero la conoscenza appropriata è stato chiuso. Ci sono stati anche numerosi licenziamenti nei dipartimenti di marketing al dettaglio.
L’azienda ha licenziato quasi 100 posti di lavoro a causa di una “trasformazione globale” nelle vendite e nelle operazioni commerciali. In altre parole: i Blues stanno cambiando il loro approccio al business e licenziano i dipendenti le cui posizioni non soddisfano i nuovi criteri.
Uno dei lavoratori licenziati avrebbe affermato che i tagli sono venuti alla luce piuttosto tardi. Inoltre, la Sony non avrebbe fatto abbastanza per aiutare i suoi dipendenti esistenti a trovare nuove posizioni all’interno dell’azienda. Tuttavia, dal punto di vista di un osservatore, è difficile giudicare se si può fare di più. Non è inoltre noto se qualcuno di quelli licenziati alla fine abbia trovato un nuovo lavoro alla PlayStation.
Cosa significano questi cambiamenti per i giocatori? Non molto al momento. Molto probabilmente, sono collegati alle vendite in costante crescita di edizioni digitali di giochi e alla maggiore enfasi sullo sviluppo dei servizi. Il nuovo PlayStation Plus potrebbe essere uno dei capisaldi dell’attuale generazione di console di Sony.
Ciò si riflette anche nelle offerte di lavoro, dove, come sottolinea Axios, possiamo trovare molte opportunità per le persone che commercializzano servizi in abbonamento.
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